O verdadeiro líder é o que agrega, harmoniza, não divide.
O verdadeiro líder é capaz de prospectar o que há de melhor no outro e faz somar.
O verdadeiro líder constrói uma equipe. Não fecha os olhos para os conflitos. Media a solução.
O verdadeiro líder não usa o potencial do outro em benefício próprio, aliás, ele não usa o outro. Tem consciência de que está para servir e não para explorar.
O verdadeiro líder não constrange, acolhe. Não facilita, delega. Não desculpa, dá outra oportunidade.
O verdadeiro líder cuida das fronteiras e não permite que sua equipe seja usada, e deformada.
O verdadeiro líder desperta confiança, pois suas ações são coerentes com sua fala.
O verdadeiro líder não é construído, mas polido. Não há o que transforme o que não pode ser em algo que parece ser.
O verdadeiro líder tem sua liderança reconhecida pela sua equipe e respeitado por isso.
O verdadeiro líder reconhece seus erros e os olha como meio de aprendizagem e se aprimora.
O verdadeiro líder é combatido por falsos líderes, por não possuírem a legítima competência.
ATENÇÃO: Escrevo sobre ideias e não sobre pessoas.